martes, 27 de febrero de 2018

Google for Jobs en Chile

Google habilitó hace un mes en Chile y otro 4 países de América Latina una herramienta para buscar trabajo con la que aspira dejar atrás los portales tradicionales, busca que la labor de buscar trabajo sea un proceso más “fácil y rápido” y los usuarios puedan encontrar en un mismo lugar toda la información sobre las diferentes ofertas de empleo que hay en la red.

“Esta herramienta busca hacer más sencilla la búsqueda de trabajo y esperamos que las personas tengan que gastar menos tiempo en ello”, dijo Nick Zakrazek, vocero encargado de Google.

La herramienta Google for Jobs integra el buscador tradicional de la compañía con las ofertas que están disponibles en las diferentes plataformas de empleo de Internet para que los usuarios puedan encontrar en un mismo lugar toda la información que requieren para hallar un trabajo.

En mi caso, llevo unos 15 días utilizándolo para obtener información y datos que pueda servirle a los paisanos que integran los grupos de whatsapp y telegram y de verdad ha sido de gran ayuda. Es muy fácil e intuitivo de usar y pues generar alarmas de búsqueda avanzada a tu correo indicando los parámetros del tipo de trabajo que buscas por ejemplo:

  • Puedes indicar una dirección y cual es la distancia máxima en kilómetros que estas dispuesto a trasladarte para el empleo.
  • Antigüedad de la publicación en días
  • Tipo de cargo (tiempo parcial, tiempo completo etc)
  • Empleadores deseados.



Estas opciones, sumadas a las alarmas y a la posibilidad de almacenar las ofertas de interés, puede ahorrarle a las personas que están en búsqueda de empleo, muchas horas frente al computador, así que no duden en utilizarla.

Adicional a esto, te dejo el link de el grupo de Telegram para que te puedas integrar y ver diariamente publicaciones de Empleo. Telegram

Un abrazo y éxito en tu búsqueda

Joseangel

lunes, 5 de diciembre de 2016

Sirve de algo LinkedIn?

Que le dedicaras unas cuantas horas a pulir tu perfil en LinkedIn y que tengas tu CV actualizado… es solo el inicio de un largo camino, sobre todo si Tu al igual que yo tienes más del 50% de tu experiencia en un país distinto a Chile. ¿Por qué es apenas el inicio? La razón es que, si tenemos un perfil muy bueno, pero nadie sabe que existe en la red, entonces es igual de inútil que tener un perfil incompleto o simplemente no estar en LinkedIn.


Si has hecho una búsqueda en Google o en LinkedIn, ya te diste cuenta que la cantidad de resultados siempre parece estar en el orden de los miles, pero sólo cinco o diez aparecen en la primera página de los resultados. Las razones para ello son principalmente dos: haber pagado para salir primero y la segunda, que es la que nos debería interesar, habernos ganado el derecho a llamar la atención del robot (un programa) buscador en la plataforma.

Pero ¿cómo se puedes llamar la atención de estos buscadores? He a continuación algunas ideas que si las combinas, podrían hacer que aparezcas en los primeros lugares de una búsqueda específica:
Key words: (o palabras cables) El programa en la plataforma siempre. Busca palabras claves. Suponga que yo estoy haciendo una búsqueda de un Project Manager. Entonces las claves son  Project Manager o PM y la máquina buscará esa palabra clave. Si Project Manager no está en su perfil, No aparecerás, aun cuando sea el mejor PM del mundo.La puedes colocar en el titular, el extracto, la experiencia, las Skills, por mencionar algunos apartados.

Cuenta lo que haces:  Ingresa e interactúa por lo menos una vez cada tres días, produce resultados distintos frente al robot. De lo contrario tu relevancia será cercana a cero y tus posibilidades de aparecer, prácticamente, nulas. Pero si incluyes la actividad en la plataforma como parte de su actividad semanal, entonces tendrá mayores posibilidades de ser incluido en resultados.

Que hacer: participa en post de otros, aportando con opiniones respetuosas. Iniciar debates sobre aspectos profesionales de su dominio. Distribuir oportunidades etiquetando a otros profesionales que usted conozca, ayudando con ideas, etc.

En resumen, y llevándolo al mundo fuera de la red, interactuando con la gente que se le acerca o a la cual nos acercamos en una feria de empleos, intercambiando ideas, iniciando conversaciones y estableciendo relaciones profesionales que eventualmente podrían darnos una mano o a los cuales podríamos ayudar en el futuro.

¿Es todo lo anterior relevante para usted como profesional? Debería serlo, pues en esta red hay millones a nivel mundial, y en Chile, según lo que dice la propia organización LinkedIn, hay tres millones y creciendo. Seguro estaremos de acuerdo en que, si no nos volvemos visibles, entonces seremos el equivalente a un CV almacenado en una enorme bodega llena de otros millones de CV. Por eso no será fácil encontrarle y nadie hará el esfuerzo de encontrarle si no se encuentra en la primera página del buscador.
Entonces no perdamos el tiempo… espero verte en LinkedIn y poder interactuar contigo. Un abrazo y aquí te dejo el link de mi perfil Mi LinkedIn tambien puedes enviarme un correo si necesitas algún apoyo.

martes, 15 de noviembre de 2016

Pretensiones Salariales (cuanto pedir?)

A propósito de la llegada de más y más Amigos, conocidos, colegas, en fin Paisanos todos, me ha tocado revisar con ellos sus CV para potenciarlos y adaptarlos a la usanza chilena, es en este proceso cuando salta la infaltable pregunta…

¿Cuánto coloco como pretensión de renta?
La respuesta es una sola…. Depende
En mi opinión, cuando preparas tu CV no debes colocar las pretensiones salariales por las siguientes razones: El colocar esta información en la hoja de vida es una distracción para el reclutador y no permite enfocarse en los elementos más importantes de tu currículo vitae. Si estás fuera de rango, aunque sea por muy poco… Ni siquiera llegarás al llamado telefónico, mucho menos a la primera entrevista.
El salario es un tema delicado y serio, y sólo debe ser discutido una etapa avanzada de entrevista de trabajo, una vez que se ha tenido la oportunidad de determinar lo que  la empresa requiere para esta posición y el empleador tiene un conocimiento de tus habilidades.
Se estará en una mejor posición de negociación luego de la entrevista; especialmente si el empleador potencial está realmente interesado en que te unas a su equipo.
Contrariamente, si un empleador requiere la información salarial con la postulación… entonces inclúyela en el correo electrónico, nunca directamente en el curriculum vitae. 
Dentro de tu carta de presentación, agrega una breve declaración, en el segundo párrafo, por lo general. Haz una algo breve y un tanto general acerca de tu rango salarial. Siempre que se entienda que estás dispuesto a negociar.
Por  ejemplo:
"Dada mi trayectoria en esta área y con la experiencia que he logrado obtener, el rango de salario al que aspiro se encuentra entre 50  y 70 pesos mensuales líquidos; y este es negociable de acuerdo a  los beneficios que pudiera ofrecer la empresa y en función del alcance del cargo"

Esta forma de presentarlo, muestra a un postulante con confianza en si mismo y ubicado en el contexto laboral; también muestra flexibilidad y disposición a negociar la oportunidad adecuada y lo más importante, ofrece espacio para la negociación en el caso de que el rango salarial no está en línea con el presupuesto para el puesto. La mención de "en función de los beneficios" permite que el empleador sepa que se está buscando una posición a largo plazo. Dado que el costo de la capacitación de los empleados es tan caro para cualquier empresa y debido a la poca estabilidad de algunos trabajadores, siempre es algo positivo para los empleadores saber que el postulante tiene proyección a hacer línea de carrera en la empresa.
Esto, junto con otros elementos como la posibilidad de Proyección del cargo y los contactos asociados, te permitirán saber hasta donde puedes “estirar el chicle” en el tema salarial y obtener ese empleo que necesitas con un sueldo que te permita cubrir tus necesidades.
Espero pueda servirte esta opinión.

Saludos

jueves, 5 de noviembre de 2015

A propósito de Vampiros, Bancos y Otras Especies

El Sr. L, llegó a Chile con su familia y la poca plata y las cosas que pudo rescatar en su apresurada salida de Venezuela,  tras dos años de cotizaciones ininterrumpidas inicia los trámites con una inmobiliaria para la adquisición de su casa. La misma, junto con recibirle la reserva para la negociación de la casa, recibió y canalizó  los recaudos para una solicitud de Crédito Hipotecario con al menos 4  Bancos de Chile.

Dos de los Bancos, pre aprobaron el crédito y finalmente al mes, logró cerrar con el Banco X (que en Vzla era el Provincial) entregando, junto con la firma de los documentos del Crédito Hipotecario, otros dos productos: Tarjeta de Crédito y Chequera con Línea de Crédito asociada. Las cuotas del crédito serían cargadas automáticamente a la Cuenta Corriente. (ojo, los productos asociados no son obligatorios según la Ley, sin embargo todos sabemos que pasa si se niegan a tomarlos)

A los dos años, el Sr L pasa a estar insolvente por haber quedado sin trabajo, en 3 meses, acumula 2 cuotas de la Casa, 2 cuotas del Auto y el retraso en los pagos de TDC y Línea de Crédito. Resultado. Cuenta Corriente y Tarjeta Bloqueada para el uso y pago. Razón por la cual cual al Consultarle a su Ejecutiva de Cuenta Srta. “M”esta le contesta:
-          -No se preocupe Sr. “L” solo el Bloqueo es temporal, ud podrá seguir pagando por taquilla sus deudas con el Boucher que le dan en Servicio al Cliente, eso mientras se normaliza la su situación!

El Sr. “L” comienza a ponerse al día tras haber conseguir trabajo al 3er mes. Y haber recibido 2000 llamadas de Cobranza, Logra poner al día los pagos para los créditos de Auto y Casa y a pesar que ha abonado, aun debe parte de la  TDC y Línea de Crédito. El 5to mes llega a pedir su Boucher de pago y la Srta. “N” de atención al cliente le dice:
-          -Disculpe Sr. L pero el sistema no me permite generarle nada. Déjeme seguir revisando.
Y después de un buen rato. Le dice: Sabe qué… creo que es mejor que Ud vaya a esta dirección. Lo mas probable es que esté en cobranza Judicial…
Tras haber saltado de una institución a otra, logra dar con una oficina donde la Srta. “O” le dice:
-          -Mire, por la mora en el pago de la TDC y de la Línea de Crédito, El Buffete “P” ha introducido por mandato del Banco, una demanda contra su RUT (Usted) en el Tribunal “Q” Civil de Santiago, para el pago inmediato de todas las Acreencias que Ud. Le Mantiene.
En Criollo:
“L” debía 600 mil de TDC, y lo demandaron por 38 millones.
El tribunal lo notificaría por un diario de Circulación Nacional que nadie compra y el se enteraría de la demanda, ya cuando vinieran a desalojarlo de su Casa que fue rematada.
“L” aceptó pagar de inmediato( Con plata prestada) los 600 mil + Intereses + Gastos de Cobranza + Abogado + Tribunal, para paralizar la medida.


Moralejas:
1) Aquí en Chile, la vivienda Principal SI ES EMBARGABLE.
2) Ojo con las TDC, es muy fácil pasar a estar insolvente.
3) A parte de los Murciélagos que se encuentran protegidos por la Ley No.4.601 en su artículo  4, existen en Chile, otras especies de Chupasangres amparados por unas 500  Leyes y todo el sistema Financiero.

jueves, 29 de octubre de 2015

Llegando a Chile con los lentes Sucios


La mayoría de  nosotros ha escuchado repetidas veces el refrán “Todo depende del cristal con que se mire” y para mi toma fuerza en algunos momentos en que he hablado con algunos paisanos recién llegados (acentuando el hecho que en sentido general, no corresponde a lo que vemos, sino en cómo lo percibimos).

Y hablando sobre las condiciones en que estamos viviendo en este País que nos recibió… me asombro cuando me comentan “Lo difícil que es hacer plata aquí en Chile” o de lo “Explotadores y Careros que son” percibiendo cierto grado de frustración e inefectividad por las acciones que ha emprendido para establecerse.

Me comentan que han puesto un empeño superlativo comparado con el que hacían en Venezuela para obtener las cosas a lo que les respondo con Una pregunta: Y que has venido a buscar a Chile? Salvando las sabias y sobrias, no imaginan la diversidad de respuestas  en mi opinión jaladas de los cabellos que he recibido. Entonces pienso en que no importa que tan “caja de Machete”, diligentes, esforzados y empeñosos seamos  si el objetivo no es claro, si el mapa es incorrecto, SI EL CRISTAL QUE TENEMOS ESTA SUCIO, no apreciaremos las oportunidades que se nos presenten.

Todos tenemos muchos Lentes en nuestra mente y lamentablemente muchos de ellos se fueron ensuciando en nuestra querida Venezuela, bien sea por Robos, secuestros, escasez de alimentos, maltratos de las autoridades, problemas de salud y pare de contar.  Y también es cierto que pocas veces nos cuestionamos en cuan limpios o correctos están los lentes que nos trajimos para iniciar nuestra nueva vida en Chile, simplemente lo asumimos como una realidad que corresponde a lo que para nosotros debería ser y no entendemos que para nosotros la realidad cambió.




Pareciera que la tarea por hacer al llegar, es hacer un “alto”. Pensar en todo lo que pasamos, aquellas cosas que detestamos y huimos de ellas. En las cosas que valoramos y la gente que amamos y se quedaron. En poner sobre la mesa pensamientos buenos y malos, sentimientos de alegría y frustración, para entonces aclarar por qué estamos aquí? qué queremos  o necesitamos realmente para nuestra vida. Y si dado el momento, afloran algunas lágrimas, tal vez ellas estén ayudando a limpiar ese Cristal que trajimos sucio. Este proceso podrá no se fácil, podrá durar días o meses. 

Lo cierto es que muchas personas experimentamos un cambio de pensamiento fundamental cuando afrontamos crisis en nuestras vidas. Una crisis es una fuerza grande que transforma, que limpia. Así que Ánimo, No perdamos esa oportunidad!

viernes, 27 de marzo de 2015

Visas de trabajo Solicitadas en el Extranjero

Visas de trabajo Solicitadas en el Extranjero
Siendo Chile un destino cada vez mas atractivo Laboralmente para Profesionales, no esta demás manejar esta información. Pues aunque muy pocas empresas reclutan talento extranjero en el extranjero, puede ser que si tu perfil de especialización sea tan especifico y demandado, pudieran hacerte una oferta estando afuera.
Las visas Sujetas a Contrato y permisos de trabajo otorgadas en Chile para extranjeros están controladas por la necesidad de tener un contrato antes de solicitarlas. Sin el acuerdo entre parte, firmado por tu empleador chileno, no podrás aspirar al trabajo pagado en el país. Sin embargo, si tu búsqueda de trabajo ha tenido éxito y has firmado el contrato acordado, como trabajador extranjero no tendrás problemas para solicitar una Visa de Trabajo. Aquellos que pidan cambiar de visa dentro del país, deben recordar que el proceso puede llevar mucho tiempo y deben cumplirse rigurosamente. 
Los solicitantes deben dirigirse al Ministerio de Relaciones Exteriores y estas se tramitan en el Consulado Chileno en el Pais donde reside el postulante
Cuando la hayan aceptado, tienes 3 meses para entrar en Chile y, después de llegar, tienes 1 mes para inscribirte en la Oficina de la Policía de Investigación y recibir una cédula de identidad chilena para ciudadanos extranjeros. Las visas de trabajo son para estancias de hasta dos años y se pueden prolongar durante otros dos años. También puedes cambiar la visa por por una Profesional y/o residencia permanente. Mira en el apartado de Visas y Permisos para más información.
Solicitud a través del Ministerio de Relaciones Exteriores (antes de llegar)
·         Organizada por el consulado de tu país de origen
·         Tarda unas tres o cuatro semanas durante las cuales el solicitante no puede entrar en Chile como visitante
Documentos necesarios para el solicitante:
·         Tres originales del acuerdo de empleo, autentificado por el empleador, un notario público y el Ministerio de Justicia y Relaciones Exteriores
·         Una copia del Currículum del solicitante
·         El diploma original de la universidad. Harán una copia legal en el consulado
·         Para empresas con más de 25 empleados, un certificado del empleador sobre la proporción de trabajadores chilenos respecto de los extranjeros.
Según el consulado también te pueden pedir:
·         Hasta seis fotografías de pasaporte con tus datos y con el número de pasaporte en el reverso
·         Declaración jurada que indique que el solicitante tiene la capacidad de mantener a personas a su cargo
·         Un certificado de buena conducta emitido por la empresa del país del solicitante.
Los documentos necesarios para la visa del solicitante y los familiares que le acompañen son:
·         Pasaportes originales con una vigencia de al menos 25 meses y con un mínimo de dos páginas en blanco.
·         Todos y cada uno de los formularios de solicitud de visa
·         Fotocopia del certificado de matrimonio del cónyuge acompañante
·         Fotocopia de las partidas de nacimiento de los hijos acompañantes con los nombres de los dos progenitores.
Según el consulado, también puedes necesitar: 
·         Por lo menos cuatro fotos de pasaporte por cada solicitante con el nombre completo y el número de pasaporte en el reverso de cada uno
·         Un certificado médico emitido por el médico del solicitante o un médico designado por el consulado (pueden pedir un certificado de análisis de VIH aparte)
·         Un certificado policial de buena conducta o equivalente para todos los solicitantes mayores de 18 años (en ocasiones, de 14 años en adelante).  

·         Las tasas a pagar para la solicitud de visa

Luego iremos abordando el Proceso para quienes emigran e inician su proceso de búsqueda y postulación estando ya en Chile.
Éxito en su Proceso.        


martes, 27 de enero de 2015

CLAVOS EN EL COSTADO

Les traigo este relato del cual deconozco el autor.

Pedro fue a visitar a su amigo Jose que vivía en el Campo
Al llegar al sitio de su Amigo, vió un área muy grande donde había varios Perros de distintas razas. Uno de ellos,  Un poco pasado de peso, descansaba en su Canil, pero se notaba algo inquieto. Como si tuviera alguna dolencia. Se quejaba y aullaba.
Pedro preocupado, pregunta a Jose: ¿Ya viste tu perro? Parece que algo tiene!
Jose respondió tranquilamente: no te preocupes. Yo ya sé lo que es lo que tiene!
Pedro lo increpa: bueno, y si lo sabes, por qué no lo llevas al veterinario?
Lo que pasa —dijo Jose—es que allí donde el perro está recostado, sobresale un clavo que no quedó bien cuando hice el Canil, se le entierra en el costado y le molesta. Por eso se queja.
Pedro sorprendido con la explicación, dice: bueno, y si le molesta tanto, ¿por qué no se recuesta en otro lado?
Jose replica: Bueno, porque el clavo le molesta bastante como para quejarse, pero no lo suficiente como para moverse, Que te Puedo decir!!!

Muchas veces me han venido a visitar amigos chilenos, conversando de varios temas siempre sale el infaltable temas de la situación Venezolana. No logran salir de su asombro cuando les cuentos sobre el caos que se ha vivido allá en los últimos años allá.

Al preguntarme como la gente aguanta eso, les respondo: Les incomoda suficiente como para quejarse, pero no tanto como para moverse...


Tienes algún clavo en el costado, te piensas quedar allí???

martes, 20 de enero de 2015

Postulando Empleo en Chile...Tu CV, LinkedIn y Mail

Postulando Empleo en Chile...Tu CV, LinkedIn y Mail



Son muchísimas las consultas que recibo de Venezolan@s que están o quieren postular a su primer empleo en Chile, dudas sobre como ajustar tu CV, hasta como prepararte para la tan ansiada Entrevista. En realidad cada punto tiene información suficiente como para un Blog.

Voy a comentar algo de mi experiencia y de entrada les digo que no es mi área de Experticia.

Sobre tu CV:
- Sintetice, aunque seas una eminencia, rara vez quien recluta, leerá mas de dos páginas. Coloca lo mas resaltante. A nadie le interesa un curso de word que hiciste en básica
- Extracto, destacado al principio, para mi es la parte mas importante, es el elemento que "Vende", marcará la diferencia de los CV que se van a la caja bajo el escritorio.
- Resumen de Cargo: mas que tus funciones, deberás resaltar en pocas lineas tu logros, aportes y valor agregado mientras lo ejercías. Todo saben que "los compradores compran" 
- Si puedes pagar por asesoría, hazlo. Reales profesionales del Área, te pueden dar tips personalizados de como mejorar y 150 UDS pueden hacer mucha diferencia. el Reclutamiento y la Selección en Venezuela y Chile tienen sus diferencias.

LinkedIn: A diferencia de muchas otras Redes sociales, ésta es Exclusiva para potenciar el aspecto profesional y Laboral, por lo tanto actúa como una vitrina para postulantes.
- Perfil. Que sea Privado o Anónimo no te sirve de nada. mientras mas gente lo puede ver, tendrás mas chance.
- Contactos: A diferencia del Facebook donde solo aceptas personas Amigas, aquí dale apertura y acepta a a otros profesionales que aunque no conozcas te lo soliciten. 
- Foto: Un perfil sin foto, podría crear desconfianza o ser usado como elemento de descarte para un seleccionador. Usa una foto profesional, Por favor no coloques fotos en la Playa o haciendo natación, a menos que trabajes en eso.
- Titulo: No te identifiques como JUBILADO, DESEMPLEADO, estas son condiciones puntuales de tu estado laboral, pero no son determinantes en tu Profesión
- Seguimiento: Sigue empresas en las que te gustaría trabajar, entérate y aprende de ellas.

MAIL: Después de Hurgar en internet sobre las empresas en que te gustaría trabajar o de los Headhunter, puedes conseguir el correo de personas claves y enviarles un correo directamente, solicitándoles de manera respetuosa y cordial que verifiquen tu CV y ver si existen coincidencias para sus requerimientos laborales. Es un método poco ortodoxo, que requiere dedicación pero les aseguro que puede dar buenos resultados.

mas adelante podemos ir ahondando en cada punto y les puedo dar algunos otros datos. Un abrazo y mucho éxito en su busqueda.

lunes, 3 de noviembre de 2014

ASADO CHILENO

Si para algo son  buenos los chilenos, es para los asados!
“El asado” es uno de los  términos más usados en la mesa  Chilena, es  como para los Venezolanos la Carne a la parrilla, sin embargo, aquí pueden  llegar a constituirse como plato principal de un 24 o 31 de Diciembre.
El asado verdadero está hecho con carne de vaca con diferentes  cortes que dependiendo de gustos y presupuestos nos permitirán degustar esa delicia culinaria, sin embargo la incorporación de excelentes cortes de cerdo pueden complementarlo de forma muy agradable.
Ahora les dejo  algunos datos  de los equivalentes  de algunos cortes:


Otros aspectos a considerar:
1)    El fuego: tómese su tiempo y tenga paciencia para encender las brasas. Las bajas temperaturas del Invierno, pueden constituir este rito en una experiencia muy agradable. Les recomiendo el Carbón de Espino, ponga el carbón al centro con las piezas mas chicas abajo y las mas grandes arriba, encienda desde abajo. Use el método del papel de diario enrollado, o el tarro hueco para que el carbón tenga oxígeno y pueda prender fácilmente.
2)    La parrilla: la limpieza es fundamental. Asegúrese que la parrilla este tibia, para limpiarla usaremos algún producto ácido que puede ser un limón partido a la mitad (aquí en Chile pueden a llegar a ser mas grandes que una manzana), una cebolla partida a la mitad, un paño mojado con vinagre, etc.
3)    La Sal : Aquí el consejo será salar su carne por todos lados unos 5 a 8 minutos antes de llevarla a la parrilla. Les recomiendo Sal Marina Gruesa. Lo que aquí va a ocurrir es que su carne en esos minutos comenzará a ponerse brillosa porque su humedad natural estará siendo absorbida por la sal. Esta humedad ayudará a que la carne se “caramelice” de manera mas pareja y mas lentamente que de costumbre en la parrilla, el resultado será entonces una corteza mas dorada y mas sabrosa que nunca.
4)    La Estación: El frio del Invierno o las Brisas otoñales o Primaverales pueden llevarse el calor necesario para la cocción. En casos extremos, cubra la carne con cartones o papel de diario.
Del resto, uds sabrán mejor que yo sobre estos menesteres. Si quieren acompañar con Yuca o Plátano, deberán ir hasta la Vega Central!

Buen Provecho

miércoles, 1 de octubre de 2014

SISTEMA DE SALUD EN CHILE

SISTEMA DE SALUD 

Aunque existen diferencias notorias con respecto a Venezuela, El sistema de salud chileno también está integrado por fondos y prestadores de Servicios que corresponden al sector público y privado, o sea que es del tipo mixto. Muchos de los que llegamos a Chile, teníamos una póliza de Salud y HCM que cubría sin pestañar nuestros requerimientos y lo más probable es que nunca tuvimos que concurrir a un hospital público o consultorio popular en Venezuela.

Aquí en Chile las cosas cambiaron para nosotros y es necesario entender cómo funciona el sistema para no gastar nuestro dinero de forma innecesaria. Lo primero que tenemos que entender es que como residentes en este País, estamos obligados a cotizar (pagar) para el sistema de Salud, sea Público o sea Privado, lo segundo es que lo podemos hacer, bien sea como empleados (dependientes) o por nuestra cuenta de forma voluntaria (independientes)


Sistema Público: lo  integran los organismos que conforman del Sistema Nacional De Servicios de Salud(SNSS) , el Ministerio de Salud que es MINSAL y sus 29 Servicios de Salud,  la función principal de SNSS consiste en brindar prestaciones de salud a través de una red asistencial de Hospitales , Consultorios Urbanos y Rurales , y Estaciones Medico-Rurales y Postas Rurales. Este sistema recibe los recursos principalmente de FONASA  (Fondo Nacional de Salud) y corresponde aproximadamente al 62% de la población, el asalariado realiza un aporte del 7% del aporte de su sueldo, el resto corresponde a un aporte fiscal y provisión públicos.
 Todo trabajador /empleador está obligado a hacer el aporte obligatorio.

Sistema Privado se presta a través de las ISAPRE, corresponde al 22% de la población. La atención se da en Clínicas y Hospitales privados, con pagos mediante bonos electrónicos, pero para tener ellos uno debe tener el Rut, y se ingresa con la huella digital. En caso de no contar con el Rut, se realiza el pago y luego la entidad realiza el reintegro del monto (dependiendo de la Isapre) puede llevar varios días.
            Hay empresas que se ofrecen en forma individual o a  las corporaciones para realizar una cobertura ampliada al de las   Isapres. Hay hospitales que tienen planes de coberturas médicas  para urgencias y tratamientos  con cobertura exclusiva en dichas para Isapres.
Por Ejemplo: Si Ud. Contrató un Plan con la Isapre XXX y va a la Clínica de esa ISAPRE Ud. no tendrá que pagar nada por una consulta con un especialista,
Si va a otra Clínica con convenio con su ISAPRE, Ud. pagará 4.000 pesos por un Bono de atención con el Especialista
Si va a otra Clínica que no tiene convenio con su ISAPRE, probablemente Ud. pagará los 35.000 pesos que pueda costar la consulta y luego deberá solicitar el reintegro de la porción que si está cubierto por su plan ( unos 20.000 pesos)
TIPS:
  • Puede conseguir atención equivalente en el sistema publico y en el Privado
  • Solicite al menos tres cotizaciones por planes similares y compare… puede haber diferencias hasta por más del 50%
  • No sienta vergüenza por preguntarle al Vendedor hasta el más mínimo detalle, le aseguro que ellos cobran una buena comisión si logran venderle
  • Si tiene hijos, una buena manera de complementar un Plan es un seguro Escolar
  • No se deje deslumbrar por los nombres de las Clínicas, lo más probable es que la mayoría de los médicos que le atiendan en una clínica costosísima sean los mismos en una menos costosa.
  • Recuerde que si no va a tener más hijos, puede solicitar un Plan con maternidad reducida y bajará el monto que debe pagar.
  • Verifique que la Isapre o Sistema que elija, tenga clínicas y centros de atención lo más cercano a su casa, de preferencia con costo cero para consultas médicas.
  • En Temas de Salud, Pagar mas no siempre es sinónimo de recibir mejor atención.
  • Aprender sobre este tema, puede ahorrarle Dinero, Angustias y Dolores de Cabeza

sábado, 13 de septiembre de 2014

NO TE COMAS TUS AHORROS...


La mayoría de los extranjeros que llegamos a Chile, pasadas las 72 horas de haber pisado el Aeropuerto (incluso antes) somos invadidos por una Pregunta Común: ¿Qué puedo hacer mientras consigo un empleo  para generar algunos ingresos extras que eviten acabar con mis Ahorros?

Bueno, aquí les dejo algunas ideas…
1.   La primera forma de generar algunos ingresos es a través de publicaciones gratis en internet ofreciendo nuestros servicios. Además de foros y Grupos de Facebook como Buenos Datos Venezolanos en Chile y Profesionales en Chile, Muchas compañías o particulares buscan en internet profesionales para contratar que puedan trabajar desde su residencia. 
2.       Coloca tu creatividad al servicio de tus compatriotas y Chilenos que valoren lo que haces. Si eres una persona creativa y autodidacta, intenta convertir tu hobby en dinero. Tortas, Tarjetas, Postre, Fotografía y Artesanías son muy demandados, sobre todo con ese toque tropical que destaca a los Venezolanos
3.       Ubicar servicios de BabySister  a través de la web, cada día es más frecuente. Vecinos y allegados puedes ser tus primeros contactos. Hoy en día, existen numerosos portales para que los padres se puedan poner en contacto con sus eventuales niñeros.
4.       Ofrecer servicios básicos domésticos como Pintar una casa, Jardinería básica, ordenas bodegas no requieren de entrenamiento previo y siempre te será fácil conseguir dinero ofreciendo tus servicios
5.       Aquí en Chile, la cantidad de mascotas es bien importante, por lo que se requiere de personas que ayuden en sus cuidados y atenciones. Algo sencillo como sacar a caminar un perro, puede reportar buena paga, sin mencionar el servicio para bañarlos.
6.       Por último y sobre todo en fechas como las fiestas Patrias, un Garzón desenvuelto y una anfitriona entusiasta pueden obtener ingresos importantes.

Estas son solo alguna de las tantas actividades que puedes hacer, recuerda que los Venezolanos somos vistos como gente cálida, alegre y trabajadora, además todo trabajo por pequeño que sea, enaltece el espíritu y sube la moral, así que animo!

miércoles, 3 de septiembre de 2014

EMPRENDIMIENTO EN CHILE

EMPRENDIMIENTO EN CHILE

Cumpliendo en compromiso que tenía con Ud, les escribo un poco mas sobre el Tema. Inicio por decirle que el título no me gusta, preferiría hablar de Empresarios y no de emprendedores, principalmente por la Conceptualización y nivel de estrategia que se asume para cada término. Obviamente.
La clasificación  para su Empresa vendrá determinada por la magnitud de la inversión y ganancias asociadas, que según el ministerio de Economía, es el siguiente:
*Una empresa pequeña es la que al año vende productos o servicios por valores entre 2.400 y 25 mil UF.
*Una empresa mediana vende entre 25 mil UF y 100 mil UF
(UF: Indicador Financiero que se reajusta diariamente en Chile de acuerdo a la inflación).


El Primer Paso
Debe decidir si iniciará su empresa como persona natural o como persona jurídica (cada opción tiene sus Pro y sus contras, que luego podremos abordar):
Como persona individual primero debe hacer el “Inicio de Actividades”  ante el Servicio de Impuestos Internos (SII). Este paso es necesario para desarrollar cualquier negocio que genere rentas.
Como persona jurídica, es decir, como empresa o sociedad, primero hay que constituir la empresa o sociedad ante notario, y luego iniciar actividades en el SII.

La Empresa o Sociedad
Se debe redactar una escritura de constitución de sociedad o empresa individual en una notaría, la que debe contener, entre otros:
Nombre de el o los representantes, domicilio, razón social, giro, patrimonio de la empresa (capital de inicio), aportes de los socios o del empresario y estatutos entre otros.

Lo ideal es constituirse como sociedad de responsabilidad limitada o empresa individual de responsabilidad limitada, para así no arriesgar el patrimonio personal, sino el de la empresa o nueva sociedad que se forma, aunque tendrá sus limitantes cuando comience a Crecer (que es lo que todos deseamos) sobre todo al momento de solicitar financiamiento o firmar contratos (generalmente con entidades bancarias). A mi me tocó realizar este cambio y opté por una SpA. (Sociedad por Acciones) Se recomienda ubicar un abogado para revisar las escrituras.

El Proceso legal de registro no es una cosa del otro mundo, por lo que no se necesita de ningún gestor para realizarlo, solo se requiere llenar los formularios, presentar los antecedentes y requisitos ante la Unidad de SII y Municipalidad correspondiente.  Es importante resaltar que para comenzar la prestación de Servicios al Público, sobre todo si es un Local, contar con la Patente Comercial emitida por la Municipalidad y entregar boletas y/o facturas “timbradas” por SII bien sean de carácter físico o electrónico, igual en aquellos casos que se requiera Resolución emitida por el Seremi de Salud, Vivienda, Educación o Transporte, Permiso del SAG o de cualquier otro organismo que rija su nueva actividad económica. Todas  poseen inspectores, unos mas, unos menos eficientes pero tarde o temprano llegaran a fiscalizarlo… lo mejor: Tener todo en regla para evitar llamados de atención, multas e incluso cierres de local.
En el caso Contable, podrá encontrar profesionales que por 50 mil pesos mensuales podrán realizar esta gestión, caso contrario y dependiendo del tamaño de su empresa, puede realizar declaración, pago de impuestos, pago de imposiciones vías web.

Inquietudes que debes tener hasta Este Punto
*Son Muchos los requisitos para operar: La respuesta es Si, dependiendo de la actividad económica pueden ser mas, pero en general si, Chile está por encima del Promedio en LA de requisitos exigidos.
*Cual es el nivel de inversión y riesgo que puedo asumir: Depende de muchos factores, pero incluso teniendo todas las variables bajo control, sea lo mas austero posible, la transcurrir del tiempo se dará cuenta que a los Venezolanos nos gustan las Cosas lo mas “Full”, “Top” o “Fhasion” que podamos pagar y aquí la mentalidad es diferente “Lo más económico, que sea funcional, preste el servicio y no infrinja la norma”
*Debo de declarar IVA aunque mis ventas sean muy bajas: La respuesta es Si, todos deben declarar al SII, por los medios que estime, el pago del impuesto vendrá asociado a sus Utilidades.
*En cuanto tiempo recupero la inversión: en Venezuela, negocio que al año no da plata es malo…Cuando la Economía es sólida los tiempos de retornos son largos, primero deberá subsistir a la competencia y demostrarle al medio que su empresa y Ud son fiables, así que hablemos de 3 a 5 años en Promedio si todo va bien.
*A que mecanismos de Financiamiento puedo acudir: Banca Privada, Cooperativas de Ahorro, Banca Comunitaria y Particulares estarán dispuestos a prestarle su dinero a una tasa determinada dependiendo del riesgo que Ud represente para ellos, en la mayoría de los casos exigirán un Aval y con toda seguridad le darán un préstamo cuando los números demuestren que ya no los necesita.
 En el caso de fondos concursables como el de CORFO. Ud deberá postular a ellos a través de las entidades financieras que los manejan, ya que no los entregan directamente. Si Ud. Quiere saber el valor de la Plata aquí en Chile, intente pedirla Prestada!

Probablemente a estas alturas los ánimos estén un poco desinflados, pero mi recomendación personal es que haga el Esfuerzo, a veces es mas cómodo esperara los 15 y último para recibir una cantidad fija, tener todo en calma y bajo control, pero lo cierto es que:
1) Aquí como en muchos países, jubilarse no es una opción dado el monto que percibirás cuando pases a esa condición y mas, tomando en cuenta que muchos por nuestra condición de inmigrantes, empezamos nuestras cotizaciones tardías y 2) Muchos de nosotros por nuestra experiencia y estudios,  nos convertimos en Profesionales caros. Si nos emplean, al llegar queremos demostrar lo mucho que podemos, resolviendo cuanto problema se nos presenta en nuestro trabajo, organizando, optimizando, pero al cabo de dos años, cuando todo está en orden, somos fácilmente sustituibles por dos recién graduados, que pueden hacer lo mismo, a la mitad del costo(ojo que no hablo de capacidad y experiencia)

Por otro lado, si ya hemos sido capaces de dejar nuestras raíces, costumbres y comodidad atrás, buscando nuevos horizontes, no está demás que podamos empezar algo pequeño, que sea nuestro, pasos cortos, seguros y paulatinamente esta actividad podrá convertirse en nuestra principal fuente de sustento.


Si escogimos a Chile por las oportunidades que se nos presentaban… por que no tomarlas completas! 

Complementa INVERTIR EN CHILE (31Julio2014)